根據省委會2008年總體工作要求，2008年省委會主要任務是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹中共十七大精神，認真落實民建九大確定的各項任務，堅定不移走中國特色社會主義政治發展道路。同心同德，開拓創新，充分發揮聯系經濟界特色和優勢，努力履行參政黨的各項職能。適應新時期多黨合作要求，全面推進自身建設，團結廣大會員為全面建設惠及全省人民的小康社會、加快構建和諧浙江、率先基本實現社會主義現代化做出新貢獻。主要做好以下工作：
    一、深入學習貫徹中共十七大精神和胡錦濤同志的重要講話精神。深入學習貫徹中共十七大精神和胡錦濤同志2007年12月24日在各民主黨派中央、全國工商聯新老主要領導人座談會上發表的重要講話精神，是本會當前和今后一個時期的首要政治任務。全省民建各級組織要把學習貫徹中共十七大精神引向深入，采取多種形式組織好各個層次的學習活動，使廣大會員領會精神、牢記要點、聯系實際、努力貫徹。要把深入學習貫徹中共十七大精神和認真落實民建全國九大提出的各項任務、學習實施新會章結合起來，與紀念改革開放30年、響應“五一口號”60周年活動結合起來，與深入推進政治交接學習教育活動結合起來，學以致用，講求實效。要按照民建中央的部署和省委會的實施意見，各地在抓好第二階段學習教育的同時，適時進入第三階段的查找差距和不足，進而開展第四階段的總結和改進工作。第四階段重點是抓制度建設，建立長效機制。
    二、以科學發展觀為指導，提高參政議政的有效性。全省各級組織和領導干部要進一步增強政黨意識，站在參政黨的角度和高度，準確把握參政議政的主題內容，提煉出高質量的政策建議。要在產業升級、區域經濟、金融改革、要素配置、社會保障、文化產業等方面逐步形成我們的優勢領域。要圍繞中共浙江省委提出的創業富民、創新強省和全面建設惠及全省人民的小康社會的目標，選擇課題，深入調查，科學分析，建言立論。健全參政議政運作機制，加強全省各級組織的聯系，以參政議政委員會為主要載體發揮整體功能。建立省委常委會討論重點課題和省委會領導分工率隊調研的機制。積極發揮會內各級人大代表、政協委員、各類特約人員的作用。通過課題招標或與有關部門合作推進聯合調研工作。
    三、切實推進民主監督。繼續探索民主監督的有效形式，拓寬民主監督領域，完善民主監督機制，暢通民主監督渠道。密切與六個對口聯系單位和有關部門的聯系，拓寬信息來源，為民主監督提供可靠依據。召開民主監督交流會，加強指導和幫助會員中各類特約人員有效開展民主監督。站在新的起點上，抓好反映社情民意工作。注重體現民建的特色和優勢，關注傾向性、苗頭性和全局性的問題，注意建議的適時性和可行性，著力提高信息的參考價值。通過培訓，擴大全省信息員隊伍，健全省市信息網絡，努力實現上報信息的專業化、精品化。
    四、加強參政黨理論研究和思想政治工作。結合本會實際，加強參政黨建設理論和規律的研究，推進在實踐基礎上的理論創新。結合中共十七大精神和本會九大精神的學習貫徹，進一步推進會章、會史和會的優良傳統的學習和宣講活動，夯實新的歷史時期本會堅持和發展多黨合作的思想政治基礎。要結合推進政治交接學習教育活動，進一步夯實新的歷史時期本會堅持和發展多黨合作的思想政治基礎。加強學習型參政黨建設，在個體學習、群體學習、組織學習三個層面下功夫，不斷提高各級組織和廣大會員的政治素質和綜合素質。及時了解會員思想動態，有針對性地做好思想政治工作。
    五、加強會內外宣傳工作。要進一步整合會內宣傳資源，加強與會外新聞單位的聯系，構建順達通暢的新聞宣傳渠道和機制，增強對外報道力度，繼續辦好《浙江民建》會刊和省市民建網站，及時更新信息，增強時效性和可讀性，擴大會的影響，塑造良好的參政黨形象。
    六、加強領導班子建設工作。要以民主集中制為核心，推動領導班子建設。要把鞏固和發展政治交接成果作為領導班子建設的首要任務。各級領導班子要負起“接受中共領導、高舉旗幟、服務大局、團結合作、教育引導”五個方面的政治責任，提高駕馭全局的能力；按照會中央的統一部署，適時在省委會建立會內監督委員會，自覺接受會員監督；要進一步健全和完善領導體制和工作機制，認真貫徹民主集中制，發揮集體領導的作用，促進決策的民主化科學化。健全會務工作相互協調的運行機制。密切與省社會主義學院的聯系合作，搞好新的領導班子成員培訓。
    七、加強基層組織建設。要堅持領導集體成員分工聯系基層組織制度，堅持重心下移，加強對基層組織工作的指導和幫助。適時召開全省基層工作交流會，總結經驗，推廣先進。做好民建省婦委會和省屬各支部的換屆工作。適應新形勢、新任務以及會員情況的變化，豐富基層組織工作的內容、創新活動形式，增強基層組織的凝聚力和感召力。支部活動要融入到參政議政、社會服務的大主題中去，使支部學習有主題、有內容、有成效。舉辦好省屬新會員、骨干會員、支部主任學習班。
    八、完善后備干部培養機制。要把后備干部的物色、考察、培養、選拔等各項工作制度化、規范化，工作的重點要放在后備干部的培養提高上，通過選派參加培訓學習和掛職鍛煉等多種形式，進行比較系統的理論與實踐教育以及多黨合作優良傳統教育。要為后備干部的成長鋪臺階，搭舞臺，通過安排擔任會內職務、推薦到政府部門掛職鍛煉、組織參加各項活動，使他們在工作實踐中得到鍛煉提高，以適應本會自身建設的需要。
    九、繼續推進“思源工程”。圍繞中共浙江省委提出的“創業富民，創新強省”的工作思路，拓展工作領域、整合全會力量，繼續推進“思源工程”。鼓勵和引導廣大會員特別是企業家會員積極投身于扶貧和公益事業。圍繞社會主義新農村建設和新階段扶貧工作的重點，以關注民生為切入點，發揮企業家會員和會內外專家的作用，選擇一至二個農村小學進行單項資助。切實推進麗水云和縣的扶貧項目。
    十、進一步做好非公有制經濟代表人士工作。對骨干會員企業家進行政治業務培訓，引導和教育會員企業家遵守法規，合法經營，進一步提高骨干會員企業家的整體素質。幫助會員企業了解行業、區域發展戰略和政策信息，提供交流考察、學習培訓機會，促進企業間的溝通聯系。繼續組織會員企業家參加中國風險投資論壇、中國非公有制經濟發展論壇和西部十一省區市協作會議等重要活動，內聯外引，促進會員企業發展壯大。發揮各級企業委員會作用，加強交流與合作，推進對外聯絡。各級組織要鼓勵會員立足本職，建功立業，為國出力、為會爭光。
    十一、深入開展機關作風建設。按照《公務員法》的要求規范機關建設和管理，深化和鞏固開展機關作風年活動的成果，認真貫徹民建全國機關建設工作會議精神，不斷增強“民主、團結、創新、敬業”精神，改進作風，提高效率，建設學習型、服務型的和諧機關。省委會機關要加強與各市、縣民建組織的溝通和聯系，繼續組織外出考察，學習兄弟組織先進經驗。機關干部要深入基層，聯系會員，成為會員之友。政治交接學習教育活動進入后階段時，在找差距的基礎上抓好制度建設，對會和機關的規章制度進行修訂、補充和完善。拓寬會內會外、上掛下派渠道，繼續開展機關干部掛職鍛煉。