民建會員企業員工買車 老板給補貼
發布時間:2010-06-28 09:14:26
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作者: 民建溫州市委會宣傳處
目前溫州多家民營企業推出“車補”,專家認為這是體現“體面勞動,尊嚴生活”的新型福利。
據民建會員企業、浙江報喜鳥服飾股份有限公司人力資源部總監張羽介紹,在報喜鳥集團工作滿5周年以上的管理人員、業務骨干通過申請,可得到5萬元至12萬元不等的購車補貼;但“購買的小轎車價格必須是所獲補貼的2倍以上。”
對于這樣的規定,張羽解釋說,定位中高檔品牌的“報喜鳥”鼓勵員工買好一點的車,這既讓員工感覺更加體面,又有利于提升他們的生活品質。據不完全統計,目前,報喜鳥集團已至少有50名員工享受到購車補貼。其中,僅去年支付的購車補貼就有約100萬元。
專家認為,溫州民企率先實施“員工買車補貼制”,是一種很好的社會現象:首先,讓員工享受到更多的福利待遇,能增強員工的社會認同感;其次,這種讓員工“體面勞動,尊嚴生活”的措施,將使社會更加和諧;第三,能體現員工的勞動價值,提高勞動效率;第四,善待員工,才能留住人才,留住人才的心。
據民建會員企業、浙江報喜鳥服飾股份有限公司人力資源部總監張羽介紹,在報喜鳥集團工作滿5周年以上的管理人員、業務骨干通過申請,可得到5萬元至12萬元不等的購車補貼;但“購買的小轎車價格必須是所獲補貼的2倍以上。”
對于這樣的規定,張羽解釋說,定位中高檔品牌的“報喜鳥”鼓勵員工買好一點的車,這既讓員工感覺更加體面,又有利于提升他們的生活品質。據不完全統計,目前,報喜鳥集團已至少有50名員工享受到購車補貼。其中,僅去年支付的購車補貼就有約100萬元。
專家認為,溫州民企率先實施“員工買車補貼制”,是一種很好的社會現象:首先,讓員工享受到更多的福利待遇,能增強員工的社會認同感;其次,這種讓員工“體面勞動,尊嚴生活”的措施,將使社會更加和諧;第三,能體現員工的勞動價值,提高勞動效率;第四,善待員工,才能留住人才,留住人才的心。