反映社情民意信息，既是我們每個民主黨派成員應該和能夠履行的神圣職責，又是自我教育、提高素質的必由之路。這幾年，我們在這方面做了一些工作，取得了一些成績，有了一些經驗和教訓。我們深深體會到要做好這項工作，首先必須樹立以人為本的理念，無論從信息的獲得、反映的途徑和最終達到的目的，無不說明人的因素是第一位的，這是我們在多年實踐中得到印證的最深刻的體會，具體歸結為以下四個方面：
 領導高度重視：“以人為本”抓好信息工作
這是做好信息收集和反映的先決條件。市委會新老兩屆領導對信息工作都十分重視，他們深刻領會反映各類信息的重要性和必要性，把這項工作列入議事日程，擺正與其他工作的關系。每到年終，市委會領導總要帶領大家對一年來收集、反映各類信息的工作進行綜合分析和總結，同時布置以次年兩會召開為中心的調查研究和反映信息工作。不僅如此，新老領導還身體力行，親自動手撰寫信息。如老主委孫越揚同志，每年均要為省市兩級政協撰寫多篇信息。“關于做好下崗職工再就業和社會保障工作的建議”還被作為重要內容列入省勞動廳下發的紅頭文件。新主委方新旗以其擔任過市體改委副主任、德清縣副縣長的閱歷，更是對反映信息工作輕車熟路，寫了不少高質量的信息。兼職副主委徐友寧利用省、市兩級人大代表的身份，積極收集和反映各類信息，在市委、市府召開的征求意見會上，多次發表獨到見解，受到市領導的贊賞和重視。駐會專職副主委吳建英更是以身作則，把一些本地突出、各地普遍存在的問題編寫成信息，如“辦節”、“大樹進城”等，為調動本會上下反映信息的積極性樹立榜樣。由于市委會領導的高度重視，各專委會、市委會機關以及全體會員的信息意識明顯增強，形成了市委會上下層層重視信息工作，積極反映各類信息的良好氛圍。
 力求縱橫溝通： “以人為本”編織信息


   
建立和完善信息網絡系統是捕捉收集信息的必備條件，我們編織縱向四條主線：一是通過省民建到民建中央；二是通過市政協到省政協到全國政協；三是通過市委統戰部到省委統戰部到中央統戰部；四是通過市委、市政府到省委省政府。橫向分四個層面：一是市委會及各個專門委員會成員；二是各支部支委成員；三是全體會員；四是通過會員所聯系的各界群眾。四條橫線是捕捉收集信息的渠道，四條縱線是反映信息的渠道，每個層面我們選拔出一定數量的信息員形成連結點。如第一層面我們選拔7名信息員，作為省委會的信息員；第二層面我們各支部選拔1名作為市委會的信息員，共12名；第三層面我們從廣大會員中選拔一批肯寫、會寫的積極分子，他們的信息來源是第四層面的社會各界群眾，這樣便形成一個相對完備的網絡，一方面能達到信息渠道暢通的目的，另一方面可起到環環相扣、牽一發而動全身的效果，只要市委會一聲號令，即可一呼眾應。
信息網絡建成后必須不斷完善、不斷磨礪、不斷提高。一是不斷優化隊伍結構，發現肯寫善寫的會員，及時吸納為信息員；二是注意樹立反映社情民意先進典型，每年進行總結評比；三是舉辦培訓班、講座，采取走出去、請進來的辦法，提高信息員反映各類信息的能力和水平。
堅持求實創新： “以人為本”廣辟信息渠道


  　能否了解和積累大量的素材是信息工作的基礎和前提，廣開信息源，全方位、多層面地察民情、聽民聲、納民意，掌握盡可能多的信息，是信息工作的著力點。  　 1、發動全體會員直接反映信息。每年年底和年初向全體會員寄發公開信和信息專用箋，逐步開設電子信箱，開通專門電話等方便會員提供信息，同時經常通報各支部之間反映信息工作的進度和特點，促使互相交流和共同提高。   　2、依靠市委會各類會議獲取信息。市委會擴大會議、各專委會會議、支部主任工作會議等各類會議是獲取信息的一條重要渠道。由于各類會議的參加對象來自不同的社會層面、工作單位，可以獲得大量不同類別的信息。   　3、通過調查研究、參觀考察捕捉信息。調查研究是捕捉信息的最有效方法，它不但能獲得大量翔實的第一手資料，而且對調查者會產生極其深刻的感性認識。  　 4、借助本會政協委員、人大代表的提案、議案，挖掘信息。每年兩會期間，我會擔任委員、代表的會員都會向大會提交數量眾多的提案和議案，一些當時看來有欠妥當而被冷凍的材料，因時間的推移、形勢的發展,會重新顯現出其重要性和必要性，經過整理編寫成信息，可成為領導決策的參考依據。  　 5、善于利用各類媒體網羅信息。可從中獲得靈感，通過理性分析和換角度思考，生發出很有價值的東西。  　 6、利用走訪、約談會員采集信息。我們始終堅持市委會領導、支部一班人走訪會員的制度，每年總要不定期組織一兩次走訪、約談會員活動，加上平時到會員所在單位舉行活動和接觸了解，可以采集到各類信息。  　 在拓寬信息渠道方面我們還注重六個結合：一是與基層支部活動結合；二是與外出考察參觀結合；三是與社會服務活動結合；四是與履行民主黨派職責結合；五是與組織發展工作結合；六是與對外聯誼結合。   　總之，信息無處不在，就看你如何去捕捉、挖掘和利用了。
理順八大關系：“以人為本”提高信息質量


      針對以往信息工作中普遍存在的三多、三少現象（小事多，大事少；零星多，綜合少；報送多，采用少），我們特別注意人的因素，在保護、鼓勵反映人積極性的同時，理順各種關系，做到既不挫傷積極性又能達到去粗存精、提高質量的目的。   　一是數量與質量的關系。數量是質量的載體，質量是數量的生命。在發動反映社情民意信息的初期，我們大力抓數量，要求人人動手寫信息，不管大事小事，只要肯寫都給予鼓勵、表揚，先把積極性調動起來，從第一年的42篇，到第二年的72篇，到第三年的130篇，等到一定數量后，我們逐步將重心移到注重質量方面來，重點培育已涌現出來的積極分子和有一定層次具有代表性的成員，致使數量質量并舉。  　 二是快與慢的關系。所謂快即是反映時效很強的、需要立即作出反應的信息，慢指的是長期存在的普遍現象，需要持續關注和反映的。快與慢必須各有側重，兩者兼顧，重大事件來時抓快信息，平時側重時效不突出的相關信息。  　 三是長與短的關系，信息的特點是短平快，必須堅持。但有些信息涉及面廣，表象錯綜復雜，沒有一定篇幅，不能分析透徹，篇幅就不得不長一些，像一份小型的調研報告。  　 四是微觀與宏觀的關系。宏觀方面應為當地黨政領導的大政方針服務，但要謹防空洞；微觀方面應為當地群眾利益著想，但切忌瑣碎、羅嗦。   　五是保持原味與精心加工的關系。對動態性和表態性信息要求將有代表性人士反映的意見和態度原樣寫進，以保持其真實性和可信度；問題性信息則必須經過精心加工，去粗存精，提出切實可行的建議。   　六是親自調查與查閱資料的關系。兩條渠道可以分別得到不同的信息，相輔相成、相互依存。  　 七是信息與提案的關系。兩者的反映主體有同有異，反映的途徑不同，處理的辦法不同，但從信息中可以提煉出提案來，從提案中也可挖掘出信息來。   　八是信息與調研報告的關系。從篇幅上講信息短小，調研報告篇幅大、內容多，從一篇高質量調研報告中可以提煉出不少信息來，就象是母體和子體的關系，把握好這種關系，能讓我們獲得更多的信息。   　我們的信息工作在不斷理順上述八大關系過程中逐步提高質量，漸入佳境。以近三年為例，2000年我們向省委會上報信息23篇，被采用僅6篇；2001年上報66篇被采用26篇；2002年上報100篇被采用70篇，這組數字十分明確地顯示了我們信息質量的提高。 相關鏈接：   ◇在歷年的省委會信息工作評比中，湖州市委會分別榮獲：   2003年度先進集體一等獎   2002年度先進集體一等獎   2001年度先進集體二等獎   2000年度先進集體二等獎   1999年度先進集體三等獎 　會員陸文豹在2001－－2003年度連續三年獲省委會信息工作先進個人稱號。