市人才辦召開民建市委會重點提案辦理工作座談會
發布時間:2018-09-04 17:07:59
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作者: 市委會:李鈺
8月30日上午,中共市委人才辦召開市政協八屆二次會議第217號由民建市委會提出的“關于做好人才引進培育工作的建議”重點提案辦理工作座談會。會議由中共市委組織部副部長、市委人才辦常務副主任賀雪榮主持。市政協提案委主任姬海榮、市政府辦公室(市地校合作辦公室)、市人力社保局、市經信委、市教育局、市財政局、團市委等各會辦單位,民建市委會專職副主委李鈺,安吉縣政協常委、民建安吉支部會員企業家、提案執筆人趙磊參加座談。
市委、市政府高度重視市政協重點提案的辦理工作。由中共市委副書記、市長錢三雄領銜,市政協主席楊建新聯系。市委人才辦專門成立了217號重點提案辦理工作小組并提出辦理工作建議方案,明確辦理工作目標、步驟、職責分工和要求。
趙磊在重點提案辦理座談會上表述了提案撰寫的成因背景。民建市委會高度重視在市兩會上集體提案的提交工作,圍繞市委市政府重點工作,認真選題定題。針對人才引進使用中存在的一些問題,提出了有關做好人才引進培育工作建議。提案針對高端人才引進和基礎人才引進方面的問題提出建議:一是積極引進和發揮“高端人才”作用。建立精準引才計劃;加強湖州市域內各縣區內部的人才交流;鼓勵市域內的高校聘請落地當地的高端人才擔任客座教授;出臺相應的績效考核辦法,與資金撥付掛鉤;樹立“不求所有,但求所用”的用人理念。二是吸引和留用“基礎人才”。編制人才目錄,在意向集中高校針對性發布;制定引才政策,提升基礎人才相關待遇;轉變用人觀念,發揮企業人才開發主體作用;提升硬件配套,持續營造校園氛圍;搭建交流平臺,努力優化人才服務軟環境。三是培養集聚“本地人才”。建立本地人才外出就學資源庫,加強政府、企業、高校、學生之間聯系互動;依托本地高校資源,定向培養地方企業緊缺急需人才;重點關注職業院校專業設置和畢業生的去留。
各會辦單位分別就提案辦理的前期工作和下一步工作部署情況作了介紹。
姬海榮在座談中指出,此項重點提案圍繞市委、市政府關注的焦點問題提出建議,受到了市領導高度重視。在辦理過程中,要注意人才工作的專業性,從提案建議角度完成工作。要針對問題作共性與個性、優先與可能等分析,同時更要兼顧此提案與 “市長與政協委員面對面”座談專題的“二合一”特殊性。
賀雪榮要求,要高度重視,把提高提案辦理質量放到重要位置;要規范流程,把提案辦理作為聽意見補流程的契機;要突出實效,把提案建議轉化為實實在在的工作成效;要強化合力,把提案辦理分工落到實處。
市委、市政府高度重視市政協重點提案的辦理工作。由中共市委副書記、市長錢三雄領銜,市政協主席楊建新聯系。市委人才辦專門成立了217號重點提案辦理工作小組并提出辦理工作建議方案,明確辦理工作目標、步驟、職責分工和要求。
趙磊在重點提案辦理座談會上表述了提案撰寫的成因背景。民建市委會高度重視在市兩會上集體提案的提交工作,圍繞市委市政府重點工作,認真選題定題。針對人才引進使用中存在的一些問題,提出了有關做好人才引進培育工作建議。提案針對高端人才引進和基礎人才引進方面的問題提出建議:一是積極引進和發揮“高端人才”作用。建立精準引才計劃;加強湖州市域內各縣區內部的人才交流;鼓勵市域內的高校聘請落地當地的高端人才擔任客座教授;出臺相應的績效考核辦法,與資金撥付掛鉤;樹立“不求所有,但求所用”的用人理念。二是吸引和留用“基礎人才”。編制人才目錄,在意向集中高校針對性發布;制定引才政策,提升基礎人才相關待遇;轉變用人觀念,發揮企業人才開發主體作用;提升硬件配套,持續營造校園氛圍;搭建交流平臺,努力優化人才服務軟環境。三是培養集聚“本地人才”。建立本地人才外出就學資源庫,加強政府、企業、高校、學生之間聯系互動;依托本地高校資源,定向培養地方企業緊缺急需人才;重點關注職業院校專業設置和畢業生的去留。
各會辦單位分別就提案辦理的前期工作和下一步工作部署情況作了介紹。
姬海榮在座談中指出,此項重點提案圍繞市委、市政府關注的焦點問題提出建議,受到了市領導高度重視。在辦理過程中,要注意人才工作的專業性,從提案建議角度完成工作。要針對問題作共性與個性、優先與可能等分析,同時更要兼顧此提案與 “市長與政協委員面對面”座談專題的“二合一”特殊性。
賀雪榮要求,要高度重視,把提高提案辦理質量放到重要位置;要規范流程,把提案辦理作為聽意見補流程的契機;要突出實效,把提案建議轉化為實實在在的工作成效;要強化合力,把提案辦理分工落到實處。